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INFORMACIÓN PROFESIONAL

CASTILLA-LA MANCHA

LEGISLACIÓN FORMACIÓN DE CRITERIOS DE RESUMEN
APLICABLE LISTAS DE INTERINOS BAREMACIÓN
• Resolución de 27/03/2013, de • LAS LISTAS DE LOS CUERPOS DE ENSEÑANZAS MEDIAS AC- BAREMO: 10 PUNTOS MÁXIMO: El baremo solamente se
la Dirección General de TUALES SE VERÁN MODIFICADAS A PARTIR DE LAS OPOSI- I. EXPERIENCIA (4 puntos): 12 años má- aplicará en aquellos cuer-
Relaciones Laborales y CIONES CONVOCADAS EN 2015 SÓLO EN LAS ESPECIAIDA- ximo. pos y/o especialidades en
Seguridad y Salud Laboral, por DES CONVOCADAS. PARA EL RESTO DE ESPECIALIDADES SE II. NOTA OPOSICIÓN (4 puntos): las que se convoque con-
la que se dispone la publicación QUEDARÁN COMO ESTÁN HASTA QUE HAYA OPOSICIONES Se considerará la suma de las puntuaciones curso-oposición en Casti -
del pacto entre la Consejería de DE DICHA ESPECIALIDAD. de cada prueba y se dividirá por el número lla- La Mancha, caso de no
Educación, Cultura y Deportes • COMPOSICIÓN DE LAS LISTAS DE INTERINOS: estarán inte- de pruebas de que conste la oposición. Esta haber convocatoria las lis-
de la Junta de Comunidades de gradas por los miembros de las actuales bolsas de trabajo con nota media se multiplicará por un coeficiente tas se quedarán como es-
Castilla-La Mancha y las organi- excepción de aquellos aspirantes que hubieran renunciado a un corrector de 0,40. tán.
zaciones sindicales representa- puesto de trabajo sin causa justificada. En caso de convocatoria
tivas del personal docente no A los actuales componentes de las bolsas de trabajo se les reba- – Por haber aprobado la primera prueba: 0 de concurso-oposición, el
50 puntos.
universitario, para la ordenación – Por haber aprobado la segunda prueba: 0 baremo de interinos se
de las bolsas de trabajo de los remará tras cada concurso-oposición en base a los criterios de ba- aplicará a los actuales in-
aspirantes a interinidades en la remación establecidos en el pacto. 75 puntos. tegrantes de las listas de
función pública docente. Para los nuevos aspirantes que deseen integrarse en las bolsas de Se podrá elegir la mejor nota de los dos últi- as- pirantes a interinida-
(DOCM 03/04/2013) aspirantes a interinidades en Castilla-La Mancha deberán sacar un mos procesos selectivos celebrados desde la des y a aquellos aspiran-
• Orden de 29 de agosto de 5 ó más en la primera prueba de la oposición (tema + supuesto entrada en vigor de este pacto. tes que no perteneciendo
2013 de la Consejería de práctico) de Castilla- La Mancha, siendo baremados según el ba- III. FORMACIÓN Y OTROS MÉRITOS (2 pun- a las mismas saquen un 5
Educación Por la que se regula remo del acuerdo. tos): ó más en la primera
el acceso a los puestos de tra- Los miembros actuales de las listas de interinos no se les requerirá – Expediente académico y otras titulaciones. prueba de la oposición.
bajo docentes en régimen de nota mínima para mantenerse en las listas pudiendo optar por pre- – Formación permanente y otros méritos.
interinidad de los centros pú- sentarse en otra Comunidad Autónoma y usar la nota obtenido en Se considerarán los puntos obtenidos en el
blicos no universitarios de ese otro proceso. baremo de la fase de oposición.
Castilla-La Mancha.

CATALUÑA

LEGISLACIÓN FORMACIÓN DE CRITERIOS
APLICABLE LISTAS DE INTERINOS DE BAREMACIÓN RESUMEN
• Resolució ENS/2878/2014, de 17 de de- • Convocatoria de concurso público: El Departamento pública periódicamente a) El tiempo de servi- Durante el mes de mayo
sembre, de convocatòria de concurs pú- diferentes convocatorias para formar parte de la bolsa. En la convocatoria se cios prestados se publicará la lista pro-
blic per formar part de la borsa de treball especifica en qué servicios territoriales y especialidades se abre la bolsa. b) La puntuación global visional y el baremo de
per prestar serveis amb caràcter tempo- • Convocatoria de oposiciones: Las personas que no sean seleccionadas en el obtenida en el pro- los profesores que han
ral, com a personal interí docent, en cen- proceso selectivo, pero hayan superado la fase de oposición, se incorporarán ceso selectivo. prestado servicios
tres públics no universitaris dependents directamente en la bolsa de trabajo aunque no formaran parte de ella. c) El año de la convo- (Una semana para recla-
del Depar ta ment d'Ensenyament (DOGC Se confecciona una LISTA ÚNICA para primaria y secundaria, y para toda catoria en el que mar).
núm. 6778, de 29.12.2014). Cataluña, formada por todo el personal que integra la bolsa de trabajo. Cada participaron y el nú- En la primera quincena
• Resolució, de 26 de juny de 2014, [PDF, aspirante tiene asignado un número para todo el año. mero de orden asig- de julio se publicará la
255,13 KB ] del director general de Pro - Al final de cada curso el Departamento reordena la lista en función del tiempo nado de acuerdo lista definitiva de todo el
fessorat i Personal de Centres Públics per de servicios prestados durante el curso (computado en años, meses y días). con el baremo esta- profesorado que forma
la qual s'estableixen els criteris per a la Una vez que se ha publicado la resolución definitiva de adjudicaciones de des- blecido en cada con- parte de la bolsa
gestió de la borsa de treball de personal tinos provisionales en verano, la lista se subdivide entre los diferentes servicios vocatoria. Posteriormente se aña-
docent per al curs 2014-2015 (26.6.2014).
territoriales a efectos de adjudicación de vacantes y/o substituciones durante el d) El baremo estable- dirán a esta lista las per-
• Resolució ENS/1703/2014, de 16 de ju- resto del curso. cido en las convoca- sonas que han superado
liol, per la qual s'aproven les instruccions Prelación: La lista de aspirantes para cubrir vacantes y sustituciones en régimen torias. Para inte- la fase de oposición del
sobre el període de prova inicial del per- de interinidad en centros docentes públicos la forman: grarse en ellas es ne- proceso de convocato-
sonal interí o substitut docent. (DOGC cesario poseer perfil ria de pruebas para la
núm. 6669, de 22.07.2014). a) El personal que ha prestado servicios como interino en algún cuerpo docente lingüístico y partici- provisión de plazas de
no universitario en la Administración de la Generalitat de Cataluña.
• Decret 39/2014, de 25 de març,pel qual b) Las personas que, habiéndose presentado a las pruebas para la provisión de par en las convoca- funcionarios y que no
es regulen els procediments per definir el plazas de funcionarios docentes, hayan superado la fase de oposición, pero torias de bolsas de han resultado seleccio-
perfil i la provisió dels llocs de treball do- no hayan estado finalmente seleccionadas y que no hayan prestado servicios trabajo. nadas.
cents (DOGC núm. 6591, de 27.3.2014). Durante la segunda
como personal interino y substituto docente.
• Ordre ENS/10/2014, de 20 de gener, per c) Las personas que forman parte de la lista de admitidos de algunas de las con- quincena de agosto se
la qual es modifica la taula de titulacions vocatorias de concurso público que ha realizado el Departamento desde el publicará la resolución
que capaciten per impartir una llengua mes de septiembre de 1996 para formar parte de la lista de candidatos para definitiva de las adjudi-
estrangera als efectes de la borsa de tre- cubrir puestos de trabajo vacantes en régimen de interinidad y substituciones, caciones provisionales
ball per prestar serveis amb caràcter tem- y que no han estado nombrados como personal interino docente, o no lo han de verano para puestos
poral com a professorat d'ensenyament estado con posterioridad a su último ingreso en las listas de candidatos. de trabajo vacantes con
secundari (DOGC núm. 6548, de d) Las personas que se han presentado en las convocatorias de concurso público la indicación del número
27.01.2014). para formar parte de la lista de aspirantes que se han publicado a lo largo del de orden que tendrá en
curso. la bolsa de trabajo.

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