Page 46 - anpe_584
P. 46

AUTONOMÍAS



         Ante el día de la Paz y la No Violencia, ANPE convoca el VI Concurso de Dibujo “La Paz Viajera”

        Con motivo del Día Escolar de la No-Violencia y la Paz, fundado
        por el educador y poeta mallorquín Llorenç Vidal en 1964,
        ANPE convoca el VI concurso de dibujo “la paz viajera”. El con-
        curso va dirigido a las etapas de Educación Infantil y Primaria
        con 4 premios otorgados a los mejores dibujos relacionados con
        la temática.














         Temas tratados en la Mesa Sectorial

        a) Respecto a la convocatoria pública de funcionarios interinos:  no quieren devolver a la priorización que proponían los filólogos
                                                                y traductores, al carezco, los docentes de humanidades con B2
        • El plazo para realizar el primer trámite es del 2 de marzo al 22  agoten primero las funciones propias a su titulación y después eli-
          de marzo. Para la presentación de méritos, puntuación por ex-
                                                                jan las especialidades lingüísticas, así quedarían todos excepcio-
          periencia docente y aquellos que se quieran tutorizar, se con-
                                                                nados con el mismo criterio. La respuesta ha sido que queda 1
          tará hasta día 22 de marzo. Además, sólo se podrá enmendar el
                                                                año de tiempo transitorio para quienes acaban el C2.
          catalán y el máster universitario después de la adjudicación de-
                                                               Los interinos de pacto de estabilidad pueden renunciar en la plaza
          finitiva en verano, y en pocos días se tramitará para que estén  con un escrito de renuncia y ocupar su lugar a la orden que esta-
          admitidos. Os recordamos que a la hora de rellenar la solicitud,
                                                               blezca su puntuación según el baremo de méritos. Aquellos inte-
          es obligatorio elegir, al menos, una especialidad y una isla a jor-  rinos que conserven el pacto de estabilidad dentro de una excep-
          nada completa.
                                                               ción se mantendrán cómo están.
        • Respecto al anexo 4 y Titulaciones, se han añadido nuevos gra-
                                                               • Nos habría gustado que hubieran tratado también las bases, cosa
          dos. La Consejería ha pedido que si alguien quiere una revisión
          de alguna especialidad, darán las explicaciones pertinentes, y  que no han presentado y hemos recordado a la Administración
          que tienen la intención de revisar este anexo IV en referencia a  que desde ANPE Islas Baleares interpusimos un recurso conten-
                                                                cioso. Este recurso lo interpusimos ante la impasividad de la
          pedir 60 créditos de una materia para poder dar la especialidad  Administración para no dar un paso de la doble sanción que afecta
          deseada y que cualquier petición de reconocimiento se estu-  el profesorado interino, cuando ya hay una normativa que regula
          diará y se pedirá el informe correspondiente para la próxima
                                                                el régimen sancionador del profesorado.
          convocatoria.
        • Se mantiene por normativa la reserva de plazas por aspirantes  b) Respecto a la implantación de planes integrales de mejora
          con alguna discapacidad (con grado de discapacidad igual o su-  de los centros en el curso 2017-2018.
          perior al 33%) certificando que la discapacidad es compatible  Como resumen del primer punto se pretende fomentar la elabora-
          con el ejercicio de la tarea docente.                ción y la puesta en práctica de planes integrales donde pueden par-
        • Respecto a los cambios en el baremo, este sigue igual. Desde  ticipar todos los centros docentes. El equipo directivo es el respon-
          ANPE hemos expresado que queremos un baremo que se   sable de elaborar el Plan, que se someterá a la aprobación del claus-
          adapte a las necesidades actuales pero sin sufrir modificaciones  tro de profesorado y del Consejo Escolar del Centro. Cada centro
          significativas, ya que queremos dar estabilidad a los docentes  sólo puede presentar un único Plan. Habrá unos criterios de selec-
          interinos que actualmente trabajan. Respecto a la ordenación  ción puntuados por una comisión de valoración. El número má-
          de la lista S y el incremento del apartado de formación, la  ximo de centros que podrán ser seleccionados es de 10. Los centros
          Consejería ha mostrado su intencionalidad de aumentar este  tienen que obtener un mínimo de 20 puntos según los criterios de
          baremo (ya lo concretaremos el año que viene) cuando acabe  valoración. El Plan Integral de Mejora del Centro a dos años. El
          el pacto de estabilidad al curso 2018/2019.          plazo de presentación de solicitudes es hasta el 31 de marzo.
        • Respecto a las excepcionalidades la Consejería ha mostrado la in-  Hemos advertido a la Administración que estaremos vigilantes
          tención de ir menguado estos casos y poner unos criterios iguales  ante el perfilamiento de las plazas, por eso, queremos estar in-
          para todas estas excepciones, desde ANPE ya pedimos tiempo su-  formados de cuál és y porqué se perfila una plaza, para garanti-
          ficiente porque los docentes se puedan adaptar, ahora quedan  zar la máxima transparencia del otorgamiento de estas plazas,
          5 años. Respecto a las especialidades lingüísticas hemos pro-  puesto que queremos que la gestión se haga con igualdad de opor-
          puesto a los diferentes sindicatos y a la Administración, que si  tunidades, mérito y capacidad.

       46      ANPE 584
   41   42   43   44   45   46   47   48   49   50   51