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AUTONOMÍAS

Itinerancias: Consejería reafirma que no se va a abonar los desplazamientos

Tras varias reuniones con el Consejero de Educación para intentar solucionar los problemas que se vienen produciendo con el
pago de la compensación por kilometraje al profesorado itinerante, hemos constatado que la Consejería de Educación no va a
cumplir el Acuerdo firmado en 2001.

Va a seguir pagando sólo y exclusivamente según la interpreta- kilómetros sería según el criterio de la Consejería y la compensa-
ción restrictiva que la propia Administración Educativa hace del ción horaria sería también según el nuevo criterio.
Acuerdo, a pesar de la insistencia de las Organizaciones Sindicales
Ninguno de los 3 sindicatos firmantes estamos de acuerdo con la
que exigíamos el cumplimiento de dicho Acuerdo.
propuesta de la Administración y exigimos que se cumpla el
La única propuesta de la Administración es un nuevo Acuerdo de acuerdo de 2001 en su integridad y que la Administración apli-
Itinerancias, que incluiría un complemento de itinerancias refe- que sin ningún tipo de disculpa lo pactado.
rido al número de centros a los que itineran, la compensación por

Aragón

Extensión de efectos del reconocimiento de sexenios a los profesores interinos

ANPE-Aragón ha solicitado judicialmente, en el mes de mayo de 2016, la extensión de efectos, en beneficio de 40 profesores
interinos aragoneses, de las 7 sentencias ganadas ya con anterioridad por este sindicato ante el Tribunal Superior de Justicia
de Aragón, favorables al reconocimiento y cobro de los sexenios por este colectivo de profesores.
Hay que decir que la Consejera de Educación de Aragón, en lu- la justicia; ya que nuestra administración ha manifestado que no
gar de acatar y cumplir las sentencias de los Tribunales (que des- va a pagar de oficio, y según le insta la justicia, a los profesores.
pués de las sentencias ganadas por ANPE, han seguido infor- Por ello, ANPE espera conseguir, para que estos 40 profesores
mando favorablemente y obligando a pagar otras), está avocando que nuevamente han confiado en nosotros vean satisfechos sus
a los profesores interinos a un proceso judicial, para que se les derechos.
reconozca un derecho que ya les ha reconocido reiteradamente

Cobro verano interinos y fechas de nombramientos

En la Mesa Sectorial del día 26 de mayo, se tomó el siguiente
acuerdo respecto del cobro del verano por el profesorado inte-
rino:
• Cobrarán el verano los profesores que hayan trabajado inin-
terrumpidamente durante 240 días (8 meses). En 2016, este
final de curso, todos aquellos docentes interinos que hayan
trabajado, al menos, desde el 1 de noviembre hasta el 30 de
junio, ininterrumpidamente, cobrarán en julio y agosto.
Estos dos meses puntuarán como experiencia. A partir de
2018, puntuarán y los cobrarán, los que hayan trabajado, al
menos, desde el 1 de diciembre, de manera ininterrumpida,
hasta el 30 de junio (7 meses). Será preciso estar en activo a
30 de junio (con independencia de que hubiera contratos an- profesores de ESO, Bachillerato, FP, serán el 5 de septiem-
teriores de corta duración finiquitados). Se establecerá una bre y para las demás EEMM, el 12; en 2017, el 4 de sep-
cláusula de excepcionalidad para los interinos que no estén tiembre para profesores de ESO, Bachillerato, FP; y el 11
en activo el 30 de junio, cuando el cese sea por causas ajenas para las demás EEMM.
al interino y ya haya terminado el curso lectivo. ANPE-Aragón considera que todos los cuerpos deberían ser
• En 2016, Los nombramientos para los profesores de prima- contratados a 1 de septiembre. Los cuerpos contratados en
ria e infantil serán con fecha 1 de septiembre. Para los fechas posteriores al 1 de septiembre son los que tienen

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