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AUTONOMÍAS

resto de funcionarios tiene y nosotros no, como el todos los funcionarios, pero excluyendo a los do-
complemento de productividad, ha hecho que nues- centes.
tros salarios siempre hayan subido menos que los del
resto de funcionarios. Estas pérdidas se han ido com- • Seguros específicos para itinerantes, salvo para
los docentes.
pensando en parte por los acuerdos de subida sala-
rial firmados por ANPE en la Mesa Sectorial de La última jugada de estos tres sindicatos ha sido
Educación. cuestionar la presencia de la FSES (Federación de
Sindicatos de Educación y Sanidad), de la que ANPE
Por otro lado, también nos han ido discriminando
en cuestiones tales como: y SATSE forman parte, en dicha Mesa General de
empleados públicos; a pesar de ser, tras las últimas
• Plan de pensiones privado al margen de la jubi- elecciones sindicales, los sindicatos más votados en
lación: cuya aportación anual, por parte del los sectores de sanidad y enseñanza pública. A pe-
Estado, es pactada con esos sindicatos en la Mesa sar de tener los resultados reconocidos por la
General, excluyendo a los docentes. Consejería de Presidencia y Administraciones
Públicas, a instancias del tripartito sindical, se sus-
• Programa de Acción Social (PAS): en Castilla-La
pendió la constitución de la Mesa General a espera
Mancha está acordado en la Mesa General que de un “informe jurídico” que acredite nuestra pre-
haya un programa de ayudas sociales diferen-
sencia en dicha Mesa, a pesar del aval electoral.
ciado para los docentes y para el resto de fun-
cionarios. La cuantía económica destinada al Con este panorama nos preguntamos: ¿Por qué te-
resto de funcionarios es muy superior al dedi- men, tanto el Gobierno regional como esos 3 sindi-
cado a los docentes. catos, que nos sentemos a negociar en esa mesa los
sanitarios y los docentes?, ¿para poder seguir discri-
• Seguro de vida y accidentes con cobertura las 24 minándonos impunemente?
horas del día, todos los días del año y en cual-
quier lugar del mundo: este seguro fue firmado Ramón Izquierdo Castillejo,
en la Mesa General de Castilla-La Mancha para Presidente de ANPE-Guadalajara

Extremadura

RECORTE EN LOS MONITORES DE ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS

La amenaza realizada el curso pasado sobre los recortes en la oferta de Actividades Formativas
Complementarias ya es un hecho.

De las 33 actividades existentes sólo 12 han sobre- campaña de firmas en contra de este recorte sin pre-
vivido al recorte, es decir, menos del 50%. 1.710 mo- cedentes ni argumentos, y fueron 1000 las recogi-
nitores había en el curso 2010/11 y 857 son los que das y remitidas a la Consejería de Educación a tra-
han quedado después del recorte planteado a prin- vés de registro.
cipios de este año.
Según fuentes de la Administración Educativa se
El malestar ante esta situación fue y es generalizado,
evaluará el recorte, realizado por el anterior go-
ya no únicamente entre el sector de monitores afec- bierno regional, para analizar la oferta y la de-
tados que se han quedado sin trabajo (engrosando
manda actuales y reforzará la situación si es preciso
aún más las listas del paro), sino también entre las fa-
milias (AMPAS) y los propios docentes, que ven una El daño causado este curso escolar es irremisible
vez más cómo la Educación y la formación es relegada pero subsanable para el siguiente, por lo que desde
a un segundo plano. Más aún cuando dicho “tijere- ANPE Extremadura pedimos a la Administración y a
tazo” ha sido indiscriminado, carente de base cuali- su órgano competente que cumpla lo que ha dicho,
tativa (calidad e importancia en el desarrollo general
haga un estudio exhaustivo de la oferta y demanda
del niño y adolescente de cada una de las actividades de dichas actividades y de su importancia pedagó-
ofertadas) o cuantitativa (demanda de éstas).
gica, y restablezca en todo o gran parte la que ve-
Ante esta situación ANPE Extremadura llevó a cabo nía llevándose a cabo de forma tan efectiva en los
en todos los centro educativos de la comunidad una centros docentes extremeños. 51
NOVIEMBRE 2011