Revista ANPE Nacional nº 613

AUTONOMÍAS 38 ANPE 613 El último acuerdo firmado en mesa sectorial por los sindica- tos con representación en mesas y el gobierno de Aragón fue en mayo de 2017, hace ya demasiado tiempo, en el que se con- cedían dos días de libre disposición por conciliación familiar y laboral a los docentes aragoneses. Cuál es nuestra sorpresa cuando el día 14 de marzo los sindi- catos celebran con gran alborozo que se concede considerar un deber inexcusable atender a los hijos confinados por CO- VID, ¿Cuál es el éxito? Llevamos desde 2017 pidiendo desde ANPE Aragón que se considere un deber inexcusable aten- der a hijos/as o personal dependiente enfermo en casa, ahora celebran el conseguir esta limosna… Ya está bien de vender grandes éxitos donde sólo hay pequeñas concesiones que no ayudan a mejorar de verdad las condiciones laborales de los docentes, cada vez más afectados por las condiciones en las que trabajamos, sin tiempo suficiente para atender adecuada- mente al alumnado. Si el docente tiene enfermo a su hijo en casa por otra causa que no sea la COVID, o a un familiar dependiente, ¿no se considera deber inexcusable?, cuando en la mesa de función pública sí que ya se reconoce. ¿Cuál es el éxito de negociación conseguido? Permisos por cuidado de hijos menores afectados por COVID como deber inexcusable Secretariado Canarias: Presidente: Pedro Crespo González Vicepresidente: Víctor Jesús González Peraza Secretario de Organización: Domingo Rodríguez Martín Secretario de Acción Sindical: Marta Hernández García Secretario de Finanzas: Dácil María Lorenzo Pérez Secretario de Comunicación: Saray Encinoso Brito Secretario de Formación: Bernardo Huerga Navarro Secretario de Acción Social: María Perera Suárez Secretario de Actas: Julia González Costa Hemos empezado este año con aires de renovación en todos nuestros órganos, pero, sobre todo, con ganas de seguir traba- jando por la mejora de la educación pública. El primer paso en este sentido lo dimos el pasado 22 de enero, cuando celebramos nuestros consejos sindicales provinciales y renovamos nuestros secretariados. Los actos tuvieron que de- sarrollarse de forma telemática dado el nivel de alerta decre- tado por las autoridades autonómicas y las medidas sanitarias impuestas como consecuencia de la pandemia de coronavirus. Aun así, ambos eventos contaron con la participación de un numeroso grupo de afiliados y afiliadas a nuestro sindicato, que manifestaron su entusiasmo y compromiso con el proyec- to presentado para los próximos cuatro años. Posteriormente, el 12 de marzo llevamos a cabo también nuestro Consejo Sindical Autonómico. El acto, que se desa- rrolló en formato online , congregó a un nutrido grupo de do- centes que igualmente participó de forma activa, aportando sugerencias y enriqueciendo nuestras reivindicaciones. Al frente de cada provincia se mantienen los presidentes au- tonómicos Víctor González (Santa Cruz de Tenerife) y María Perera (Las Palmas). Junto a ellos, un equipo joven y bien preparado desarrollará la labor encomendada, velando por el progreso del sindicato y de la educación pública no universi- taria de Canarias. Como presidente autonómico del sindicato en Canarias con- tinúa Pedro Crespo, que también ocupa en estos momentos el puesto de secretario de Acción Social a nivel estatal. El trabajo de los presidentes, que ahora renuevan su liderazgo, ha sido admirable durante los años precedentes. Han sido ca- Constitución del Consejo Sindical Autonómico de ANPE Canarias Canarias Los miembros de los órganos trazan los objetivos para los próximos cuatro años